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CSP peut endosser le statut d'Exploitant d'Autorisation de Mise sur le Marché (AMM) pour le compte de clients Titulaires de spécialités de santé humaine et animale n'ayant pas de structure pharmaceutique sur le territoire national. Pharmacovigilance: Une permanence téléphonique est assurée 24/7/365 par des médecins ou pharmaciens. CSP s'assure de l'enregistrement, de la codification, et de l'évaluation des soumissions des cas d'effets indésirables. Nous effectuons un suivi des revues de littérature scientifique et de l'élaboration des rapports périodiques actualisés de pharmacovigilance. Marchés hospitaliers | CSP - Centre Spécialités Pharmaceutiques. CSP effectue pour le compte de ses clients une veille littéraire. Information médicale: En tant qu'exploitant d'AMM, CSP communique régulièrement auprès des professionnels de santé français concernant leurs interrogations pour l'utilisation des produits pour lesquels CSP est exploitant. Publicité: Sous la responsabilité du pharmacien responsable, CSP effectue un contrôle des éléments promotionnels; les valide, et se charge de déposer les dossiers à l'ANSM.
Centre Spécialités pharmaceutiques a été créé en 1951 en région Centre dans le Puy de Dôme. Aujourd'hui, le siège social de CSP est situé à Cournon d'Auvergne tout proche de Clermont-Ferrand. CSP a volontairement choisi une implantation sur deux sites en France: Clermont-Ferrand et Paris. Ces deux sites pharmaceutiques sont relayés et complétés par un réseau d'agences de transport santé publique, permettant de garantir traçabilité, conditions de conservation de température, dans le respect des Bonnes Pratiques de Distribution. Cette chaîne logistique intégrale permet d'apporter un service de très haute qualité très apprécié par les laboratoires pharmaceutiques mais surtout par les clients destinataires, pharmaciens d'officines, hospitaliers, grossistes en santé humaine et vétérinaire, médecins, dentistes, voire dans certains cas des patients. Csp epl portail des. La qualité des prestations est en effet au cœur des préoccupations quotidiennes de CSP. Une expertise commune pour une distribution européenne Les deux sites CSP en France, assurent la distribution domestique mais aussi une distribution internationale en plein développement.
Toutefois, si le licenciement concerne un salarié protégé, l'autorisation de la Dreets est obligatoire. Le délai de 21 jours est alors prolongé jusqu'au lendemain du jour de la décision de la Dreets transmise à l'employeur. En l'absence de réponse du salarié protégé dans le délai prévu, le CSP n'est pas conclu. Le salarié qui accepte un CSP bénéficie d'un entretien individuel de pré-bilan d'évaluation des compétences et d'orientation professionnelle. Cet entretien est destiné à identifier le profil et le projet de reclassement du bénéficiaire. Il est réalisé dans les 8 jours qui suivent la date d'adhésion au CSP, entre le salarié et Pôle emploi (ou l'opérateur en charge du dispositif CSP dans le bassin d'emploi de l'entreprise). Connexion site Web Access CSP. Si le salarié accepte de bénéficier d'un CSP, son contrat de travail est rompu d'un commun accord, à la date de fin du délai de réflexion. À savoir: le salarié conserve le droit de contester la rupture de son contrat de travail dans un délai de 12 mois dès lors que ce délai est mentionné dans la proposition de CSP.